SERVICES PROFESSIONNELS POUR LE PROGRAMME D'AIDE AUX EMPLOYÉS
Source : SEAOCentre intégré universitaire de santé et de services sociaux de la Capitale-Nationale 1 · Méthode non publiée · fermé le 2 octobre 2012 à 14 h 00, heure du Québec
Faits
- Publication
- 22 août 2012
- Méthode
- 1
- Délai pour soumissionner
- 41 jours · calculé entre la publication et la clôture
comment c'est calculé — Délai pour soumissionner
Délai pour soumissionner — d'où vient le nombre
- Le calcul
- Jours entre la publication (22 août 2012) et la clôture (2 octobre 2012), arrondis au jour : 41 jours.
- Ce qui entre
- La source ne publie pas de durée pour cet avis : le nombre vient de ses deux dates. Un écart de moins d'une demi-journée, ou une clôture avant la publication, ne donne aucune fenêtre.
- La source
- SEAO — Données Québec · CC-BY 4.0 · données à jour au 4 octobre 2026 · lien vers ce détail
- Montant
- — non déclaré
- Référence
- Avis nº 12-1823
- UNSPSC
- 84131609Programmes d’assistance aux employés
- Catégorie SEAO
- S7 — Services de santé et services sociaux
SEAO, Données Québec · données du 4 octobre 2026
Description
100 %Objet du présent appel d’offres L’Institut demande (aux noms des établissements membres du regroupement) des soumissions dans le but d’attribuer un contrat de service pour un programme d’aide aux employés (PAE) ainsi qu’un programme d’aide organisationnel (PAO). Les services d’aide aux employés sont confidentiels et anonymes et les demandes de service doivent être initiées sur une base volontaire par les personnes admissibles.
Lire la suite — 2 326 caractèresRéduire
Les services de soutien organisationnel doivent préalablement être autorisés par un représentant de chaque établissement selon les modalités convenues . Pour alléger le texte, le vocable « programme d’aide aux employés » désigne ces deux types de services. L’Institut désire offrir aux membres de l’organisation incluant les membres du conseil d’administration un programme d’aide-externe individuel, de même que des services de soutien et de formation aux gestionnaires, aux représentants syndicaux, aux partenaires, aux équipes de travail et aux groupes d’employés. L’Institut requiert des services individuels et organisationnels dispensés par une équipe de professionnels afin de soutenir les membres de l’organisation qui sont aux prises avec une difficulté personnelle, professionnelle ou familiale qui pourrait avoir des conséquences au niveau de leur vie personnelle ou professionnelle, de leur prestation ou leur présence au travail. Les interventions réalisées favorisent le maintien au travail et, s’il y a lieu, la réintégration au travail. L’Institut se réserve le droit d’offrir aux personnes admissibles des services d’aide et de soutien individuel ou organisationnel à même ses ressources internes ou contractées auprès d‘autres fournisseurs. L’Institut souhaite rendre disponibles aux personnes admissibles des services de qualité adaptés à leurs besoins et facilement accessibles dans différents points de service dans la région de Québec. À cette fin, le soumissionnaire doit compter sur une diversité de ressources professionnelles pour répondre aux diverses problématiques, permettre un accès rapide aux services et offrir au besoin différentes possibilités d’aide aux personnes admissibles. Ce groupe de professionnels doit être en mesure à tout moment d’intervenir ou de référer auprès d’une personne lors d’une situation d’urgence. L’Institut souhaite rendre disponible aux personnes admissibles un service d’accueil composé de personnes ayant une formation en service social ou une formation équivalente qui répondra sans délai aux demandes d’aide initiées par les personnes admissibles. L’attributaire doit offrir un service de première ligne (écouter, conseiller, rassurer, évaluer le besoin de la personne, le niveau d’urgence de la demande et diriger si nécessaire la personne à un professionnel).
SEAO, Données Québec · données du 4 octobre 2026
Précédents — ce code chez cet acheteur
D'où viennent ces chiffres ?Soumissionnaires
la source se tait — Le jeu de données ouvert publie les soumissionnaires avec le résultat. Aucun résultat publié dans le jeu de données ouvert, plus d'un an après l'échéance.
Le prix à battre
la source se tait — Le jeu de données ouvert ne publie aucun montant soumis pour cet avis.
Historique de l'acheteur — derniers contrats adjugés
D'où viennent ces chiffres ?Adjudication
la source se tait — Aucun contrat signé publié dans le jeu de données ouvert, plus d'un an après l'échéance.
Documents
la source se tait — Aucun document dans le jeu ouvert · Avis SEAO
Avis similaires ouverts
repli sur la classe 841316Autorité régionale de transport métropolitain (ARTM) · Appel d'offres public · ferme le 2 novembre
Municipalité de Morin-Heights · Appel d'offres public · ferme le 20 octobre
comment c'est compté — Avis similaires — comment la liste est faite
Avis similaires — comment la liste est faite — d'où vient le nombre
- Le calcul
- Aucun avis ouvert sous 84131609 : même classe UNSPSC (841316), et encore ouverts.
- Ce qui entre
- D'autres appels d'offres encore ouverts classés sous le même code, quel que soit l'organisme. Cette sélection d’avis encore ouverts couvre le SEAO. Les échéances CanadaBuys non vérifiées en sont exclues; les avis fédéraux restent accessibles dans la recherche.
- La source
- SEAO — Données Québec · CC-BY 4.0 · données à jour au 4 octobre 2026 · lien vers ce détail
SEAO, Données Québec · données du 4 octobre 2026