Expertise-conseil en relation de travail

Le prestataire de services devra fournir les biens et services suivants : · Fournir les conseils et l’expertise en matière de relations de travail, eu égard aux lois, conventions collectives, directives, règlements, politiques et autres dispositions relatives au droit du travail afin de soutenir la prise de décisions par les autorités et l’application des conditions de travail par les gestionnaires; · Soutenir la directrice des ressources humaines dans les relations avec les syndicats; · Conseiller et soutenir les gestionnaires lors d’interventions en prévention et en résolution des conflits, dans la gestion des employés de la CARRA présentant des difficultés de fonctionnement en milieu de travail, dans la gestion du rendement ainsi que dans l’application des mesures disciplinaires et administratives; · Assurer un transfert d’expertise en la matière pour permettre aux conseillers de la DRH d’élargir leurs compétences et d’être en mesure d’être plus autonomes.