PROGRAMME DE RECONNAISSANCE - CADEAUX 25 ANNÉES DE SERVICE ET RETRAITE DES MEMBRES DU PERSONNEL

Son territoire recoupe celui de sept arrondissements Montréalais et 13 municipalités de l’ouest de l’île : Lachine, LaSalle, l’île-Bizard/Sainte-Geneviève, Outremont, Pierrefonds/Roxboro, Saint-Laurent, Verdun, Baie d’Urfé, Beaconsfield, Côte Saint-Luc, Dollard-Des Ormeaux, Doval, Hampstead, Kirkland, L’île-Dorval, Montréal-Ouest, Mont-Royal, Pointe-Claire, Saint-Anne-de-Bellevue et Senneville . Objet de l’appel d’offres La CSMB veut retenir les services d’un fournisseur pour la gestion du processus d’acquisition de cadeaux individuels dans le cadre d’un programme de reconnaissance pour les employés ayant atteint 25 années de service ainsi que pour les employés nouvellement retraité. La réception pour les employés ayant atteint 25 années de service se tient se tient annuellement, au mois de février. Lors de cet évènement un cadeau est remis au personnel ayant atteint 25 années de services entre le 1 er janvier et le 31 décembre de l’année précédente. En moyenne, 75 employés atteignent 25 années de service par année. La réception des retraités se déroule, quant à elle, à la fin du mois de novembre ou au début du mois de décembre. Chaque année, un cadeau est décerné au personnel ayant pris sa retraite entre le 1 er octobre et le 30 septembre de l’année précédente. En moyenne, 150 employés prennent leur retraite à chaque année.