Chargé de projet ressources informationnelles

En tout temps, la DRI a plusieurs projets de déploiement de systèmes d’information, d’analyse de nouveau besoin, de conseils, gestion de projets, de développement d’interfaces, et de veille technologique. Besoins Le candidat recherché doit être polyvalent afin de répondre aux divers besoins. Le mandat ne peut pas être découpé entre divers ressources d’une même compagnie. La personne recherchée doit avoir à la fois une expérience pertinente en gestion de projets dans le milieu de la santé, plus précisément avec les interfaces, et dans l’implantation et la réalisation de projets de nature technologiques. La DRI étant une direction offrant les services au niveau des technologies de l’information (TI), du bureau de projet si, de la téléphonie et de la sécurité des actifs informationnels, la qualité du service à la clientèle est très importante. Par conséquent, il est important que la personne ayant cette fonction puisse avoir de l’entregent, soit rigoureux et effectue un travail de qualité. Exigences minimales de la ressource Sept (7) années d’expérience en projet téléphonie et avoir porté des projets d’envergures au cours des cinq (5) dernières années. Dix (10) ans d’expérience en réseautique et avoir porté des projets d’envergures au cours des trois (3) dernières années qui incluent du WAN et LAN. La ressource doit avoir d’excellentes connaissances réseautiques. Cinq (5) ans d’expérience avec la virtualisation des applications. La ressource doit avoir portée des projets d’envergures pour le déploiement de clients zéro avec la technologie horizon. Trois (3) ans d’expérience pertinente dans la gestion de projets d’interfaces clinico-administratives utilisant le standard HL7. Cinq (5) d’expérience pertinente dans la gestion de projets clinico-administratifs, tel que l’ADT, l’IPM et l’imagerie médicale dont au moins deux (2) projets de plus de 500 000 $. Cinq (5) ans d’expérience dans le design et l’implantation d’une infrastructure réseau et de téléphonie : rehaussement du réseau de télécommunication, Windows et AD (migration de domaines), SCCM, biométrie et authentification unique. Cinq (5) ans d’expérience pertinente dans la configuration, architecture et la gestion de commutateurs et solution VSS. Certification PMP depuis minimum de deux (2) ans. Deux (2) ans dans la gestion et déploiement d’un environnement horizon et la gestion des postes VDI.